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Hombre de mediana edad, con estudios de FP y dificultad para encontrar trabajo, perfil del emprendedor con discapacidad

María Rodríguez

2022-11-10
Conferencia
Conferencia inaugural del I Congreso sobre emprendimiento y discapacidad. – FUNDACION ONCE

Hombre de mediana edad, con estudios primarios o grados técnicos de formación profesional, que emprende porque quiere montar un negocio y por sus dificultades para encontrar trabajo por cuenta ajena y que tiene discapacidad física, es el retraso robot del emprendedor con discapacidad.

Así se puso de manifiesto en la primera jornada del I Congreso Nacional sobre Emprendimiento y Discapacidad, celebrado bajo el lema ‘Creando oportunidades para el talento emprendedor’, organizado por Fundación ONCE, el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) y la Asociación de Emprendimiento y Discapacidad (ASEMDIS).

Concretamente, el perfil del emprendedor con discapacidad se dio a conocer en la conferencia inaugural del congreso, pronunciada por Gerardo Gutiérrez, director general del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), quien hizo un retrato robot de esta figura.

Gutiérrez ha apuntado además que pronto verá la luz el Libro Blanco de Empleo y Discapacidad, que recogerá también información sobre el emprendedor con discapacidad y su evolución. Finalmente, apostó porque las bonificaciones en el empleo se centren más en las personas que en las empresas que contrata.

En el evento participó además Manuel Llamas, viceconsejero de Economía de la Comunidad de Madrid; Juan Antonio Pedreño, presidente de la Confederación Empresarial Española de Economía social (CEPES); José Luis Martínez Donoso, director general de Fundación ONCE; Luis Alonso, gerente del CERMI, y Lidia Parra, presidenta de ASEMDIS.

En su intervención, Manuel Llamas felicitó a todos los empresarios y especialmente a los que tienen discapacidad, porque, dijo, «si en general quienes montan un negocio son héroes, los que lo hacen y viven además con discapacidad son superhéroes». «Todos», concluyó, suponen el gran activo de la sociedad y su motor económico»>.

En este sentido, Martínez Donoso recordó la apuesta que Fundación ONCE mantiene por el emprendimiento desde sus inicios en 1988, con el apoyo desde entonces a cerca de 2.000 emprendedores con discapacidad. El emprendimiento, según aseguró, ha ido modernizándose y hoy hay un amplio catálogo de emprendedores que apuestan por el ámbito digital, por la creatividad y que llegan hasta el ámbito rural. «Tenéis que ser el motor y el vehículo para que la inclusión sea total en este país», ha añadido.

Como sus antecesores, Pedreño ha reconocido el trabajo de los emprendedores y ha vaticinado que el congreso será «un punto de inflexión» para el emprendimiento con discapacidad, términos que, apuntó, «solo se unen en la economía social y cuyo apoyo está a la vanguardia en Fundación ONCE, ONCE e ILUNION’.

Por su parte, Luis Alonso, gerente del CERMI, ha señalado que «si bien es verdad que el emprendedor con discapacidad opta por el autoempleo en muchas ocasiones porque no le resulta fácil acceder al mercado laboral, no es menos cierto que en otros casos lo hace por su espíritu emprendedor, cualidad que a su parecer debe visibilizarse y valorarse, máxime cuando es sabido que sus dificultades son mayores que las de otra persona sin discapacidad».

Además, Alonso apostó por la importancia de poner el foco más si cabe en el emprendimiento rural y en el de las mujeres, dos sectores que, por sus características concretas, lo tienen más difícil que el resto.

Finalmente, Lidia Parra abogó por la creación de una Red Nacional de Emprendedores con Discapacidad para construir puentes que mejoren la calidad del emprendimiento y visibilizar lo que define y diferencia a estos trabajadores: resiliencia, esfuerzo y constancia.

El congreso, que tiene lugar este jueves y viernes en Madrid, está dirigido a empresarios, emprendedores y personas con discapacidad interesadas en montar un negocio; profesionales de entidades que dan soporte a ciudadanos con discapacidad en su itinerario laboral, técnicos de empleo y mentores.

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